Studie der MC PERSONALMANAGEMENT:

von Andreas Huber

Der „Kunde Kandidat“ ist ein knappes Gut, Studie der MC PERSONALMANAGEMENT:

Demografie, Fachkräftemangel, Social Media, Globalisierung und der Kampf um das beste Arbeitgeberimage stellen den Arbeitsmarkt auf den Kopf und leiten eine neue Ära ein in der Zusammenarbeit zwischen Unternehmen und Personalberatungen.

 

Quelle: HR Aktuell, Das Schweizer Human Resource Management-Journal


Download der Studie:

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